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年會特等獎是給老板洗腳,我離職后公司倒閉了

年會特等獎是給老板洗腳,我離職后公司倒閉了

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精彩片段

小說《年會特等獎是給老板洗腳,我離職后公司倒閉了》,大神“藕丁”將周悅王總作為書中的主人公。全文主要講述了:年會抽獎環(huán)節(jié),穩(wěn)坐五年銷冠的我抽到了女生組特等獎——二十萬現(xiàn)金。老板王總答應(yīng)補償給我的獎金。主持人故作神秘的停頓了數(shù)十秒,隨后慷慨激昂的宣布:“今年女生組的特等獎是體驗企業(yè)文化,感受領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷——給王總洗腳一次!”“恭喜銷售部周悅,用自己的年終獎?chuàng)Q了這樣一份大禮!”我的腦子嗡的一聲。臺下先是一片死寂,接著爆發(fā)出一陣哄笑。老板王總笑容滿面地上了臺,行政把洗腳盆和洗腳巾往我手里塞。我被推到臺上,有人在底...

年會抽獎環(huán)節(jié),穩(wěn)坐五年銷冠的我抽到了女生組特等獎——二十萬現(xiàn)金。

老板王總答應(yīng)補償給我的獎金。

主持人故作神秘的停頓了數(shù)十秒,隨后慷慨激昂的宣布:“今年女生組的特等獎是體驗企業(yè)文化,感受領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷——給王總洗腳一次!”

“恭喜銷售部周悅,用自己的年終獎?chuàng)Q了這樣一份大禮!”

我的腦子嗡的一聲。

臺下先是一片死寂,接著爆發(fā)出一陣哄笑。

老板王總笑容滿面地上了臺,行政把***和洗腳巾往我手里塞。

我被推到臺上,有人在底下鼓掌叫好,有人起哄要我說“獲獎感言”。

攝像機對準(zhǔn)了我的臉,所有人都在等著看我笑話。

畢竟整整五年,我都對公司任勞任怨。

可這一次,我把***摔在了地上。

王總是覺得你的腳值二十萬?”

“給不起年終獎,你開什么公司!”

1.王總一下子變了臉色。

行政李姐趕緊打圓場:“小周,你說什么呢!

王總讓你洗腳是看重你,你怎么能說這種話!”

王總你別生氣,她們小年輕就是情商低,不懂人情世故?!?br>
王總陰沉著臉:“小周啊,公司是一個集體,不是你家,你平時仗著自己有些業(yè)績囂張跋扈也就算了,可今天是年會?!?br>
“看在你在公司干了五年的份兒上,把‘獎’領(lǐng)了,我可以當(dāng)做什么都沒發(fā)生過?!?br>
說著,他自顧自的脫了鞋襪,躺進(jìn)了臺上的沙發(fā)里。

那雙滿是老繭的蒼白大腳沖著我,掩不住他滿臉的得意。

剛剛起哄的人又是一陣哄笑,隨后高喊:“周姐,快洗啊,你不是最會伺候老板了嗎?”

李姐也來勸我:“小周啊,只是給王總洗個腳而已,哪個女人沒給男人洗過腳?”

“你別這么不識大體?!?br>
說著,她又把***塞到了我手里。

紅色的塑料盆裝滿了溫水,倒映出我此時難看的表情。

想起我在公司兢兢業(yè)業(yè)的五年,我突然一陣干嘔。

我是在畢業(yè)那年的春招遇見王永盛的。

當(dāng)時他剛開始創(chuàng)業(yè),我被他描述的商業(yè)前景所吸引,毅然放棄了大廠offer。

懷著一腔熱血,即使月薪三千,吃泡面,睡地鋪,天天加班到凌晨,為了跑業(yè)務(wù)一個月磨沒一雙鞋也不覺得苦。

那時的王永盛總是拍著我的肩膀承諾:“小周啊,你是隨著我“打天下”的初創(chuàng)員工?!?br>
“好好干,等公司發(fā)達(dá)了,我一定不會虧待你的?!?br>
我信了他的話。

五年,我花了五年的青春,把公司從只有兩個員工的初創(chuàng)公司,做到了在市中心寫字樓租下整整三層,年利潤過億。

我是公司的絕對骨干,公司所有的大項目都由我經(jīng)手,離開了我,公司一天都運轉(zhuǎn)不了。

可看到手下實習(xí)生的工資都有八千的時候,我不淡定了。

因為我的工資只有三千,整整五年,絲毫未變。

我敲響了王永盛辦公室的門。

他抽著煙,對我說:“公司這幾年高速發(fā)展,到處都要資金?!?br>
“你也別嫉妒小孫,小孫雖然是實習(xí)生,但他是個男人,工資自然得給他高一點?!?br>
“你作為公司的元老,苦一苦,好好干?!?br>
“等年底了,我把這五年的年終獎一口氣發(fā)給你?!?br>
有了新的承諾,我瞬間又有了干勁。

甚至還打電話給媽媽,計劃著去哪里旅游,想著終于能歇一歇,補償一下因除夕加班多年未見的家人。

可現(xiàn)在,我等了五年的年終獎,變成了一雙在塑料***散發(fā)著異味的大腳。

仿佛在嘲笑著我這五年的努力。

剛剛起哄的男同事在嬉皮笑臉的看戲:“周姐,怎么不洗啊?

這么好的機會你都不珍惜,怪不得你一直升不上去?!?br>
我猛地轉(zhuǎn)頭看向臺下,那人正是我親手帶上來的實習(xí)生,孫平。

剛來公司的時候,他連電腦都不會開,甚至每天都會捅新婁子。

我手把手教了他三個月。

上個月他轉(zhuǎn)正的第一件事,卻是跳槽到銷售二組,再向老板舉報我沒有服務(wù)好想讓我陪著喝酒**的客戶,罰了我一個月的薪水。

我冷笑一聲,沖過去抽走了他手里的抽獎條。

“你喜歡?

那我把表現(xiàn)機會讓給你,跟你換!”

2.“還給我……”孫平想將紙條搶回來,但我比他更快。

展開紙條,我震驚地發(fā)現(xiàn)孫平的抽獎券上竟然也寫著“特等獎”。

上面寫著:特等獎:五萬塊現(xiàn)金。

而紙條的背面,赫然寫著:男子組。

一瞬間,我怒不可遏。

來公司五年,我從來沒聽說過年會抽獎竟然分男女組!

同樣是特等獎,憑什么我兢兢業(yè)業(yè)五年只能給老板洗腳,什么都不會的孫平卻能拿五萬塊現(xiàn)金?

我沖到臺上搶下了技術(shù)的電腦。

大熒幕上清清楚楚的顯示了男子組的獎項。

特等獎:五萬現(xiàn)金一等獎:帶薪休假一個月二等獎:……而對應(yīng)的女子組,獎項則是:特等獎:給王總洗腳一次(取代年終獎)一等獎:給全公司的男員工買奶茶一次(取代年終獎)二等獎:給組里的男同事做一頓愛心便當(dāng)(取代年終獎)屏幕一出,臺下的女同事臉色都黑了不少,細(xì)碎的議論聲彌漫。

我腦子嗡的一聲。

公司建立不久,只辦過兩次年會。

上一次抽獎我拿著輕飄飄的圍裙,看著同組的男同事喜笑顏開地拿著三千獎金回家的時候,只覺得是自己運氣不好,原來另有乾坤!

王總沖過來扣上電腦,怒喝:“周悅,誰讓你擅自動公司電腦的?”

“今天年會大家都開開心心的,怎么就你故意搗亂?”

我質(zhì)問回去:“王總,同樣是特等獎,為什么區(qū)別對待?”

孫平陰著臉陰陽怪氣:“哪有什么區(qū)別對待,你們女人就是小肚雞腸,自己運氣不好還嫉妒我們?!?br>
一旁的男同事附和:“我覺得王總對大家挺好的,我抽中了安慰獎都有一臺手機呢!”

“再說了年會就是為了大家開心的,你們女人就喜歡婆婆媽**算計?”

我攥緊了手里的鼠標(biāo),氣得發(fā)抖。

那人是二組的銷售組長,上個月的業(yè)績連我的組的十分之一都不到,卻拿著十萬塊的高薪。

見有人出來說話,王永盛的氣焰更甚:“小孫和許組長說得對,就算他們拿得多又怎么了?”

他粗糙的手指指著臺下的女員工:“從古至今男人都是一家之主,公司愿意給你們工作,你們都應(yīng)該感恩戴德!”

“居然還在這斤斤計較,誰要是再跟著小周胡鬧,今天就可以收拾東西走人!”

一瞬間,所有女同事都安靜下來。

見眾人安靜了,王永盛得意的笑了笑,他轉(zhuǎn)向了公司里最安靜的實習(xí)生小陳:“我也不是**的人,小陳,你是公司里最年輕的,你說說這次年會抽獎有沒有毛???”

小陳臉色蒼白,**兩個月前摔倒進(jìn)了醫(yī)院,就等著每月的工資交住院費。

她攥緊了手里的抽獎條,不敢看我:“周姐,我覺得老板說得對?!?br>
“公司對我們有恩,你不能不知好歹?!?br>
我心中一陣發(fā)冷,明明上個月她求我?guī)退龎|付一下住院費時,我還二話不說借給她兩千塊錢。

可我也知道,錯不在她,她也是迫不得已。

公司的高層紛紛站出來表態(tài)支持王永盛。

我回首去望,只見到一個個挺著啤酒肚的男人。

這才發(fā)現(xiàn),公司中高層的女性,竟然只剩下了我一個。

初創(chuàng)公司時的銷售組長沈姐因為有了孩子被勸退。

一起打拼的財務(wù)主管姚姐因為過了三十二歲的生日被公司優(yōu)化。

還有李姐、張姐……每一個陪著公司奮斗過的女性,都被各種各樣的理由踢了出去。

可那些男人明明也有同樣的身份,中年,已婚,備孕,卻心安理得的穩(wěn)坐在位置上。

即使新招進(jìn)來的女同事,也全都被各種理由壓在了實習(xí)生或者最底層的職位。

為了一份“轉(zhuǎn)正”的承諾和微薄的薪水,敢怒不敢言。

我心中一陣徹骨的寒意。

就像辛辛苦苦給自己做了一頓飯,結(jié)果才發(fā)現(xiàn),自己竟然是被端上桌的食材。

原來公司不是今天才爛的。

而是在我為了業(yè)績打拼奮斗的時候,早就從根里就爛透了。

3.王總走到講臺旁邊,彈了彈話筒:“上次小孫向我舉報周悅沒有好好服務(wù)客戶的事,讓我覺得,女人啊,應(yīng)酬的時候總歸不如男人?!?br>
“今天周悅當(dāng)眾發(fā)瘋,反抗我這個上級領(lǐng)導(dǎo),更讓我覺得你們女人年紀(jì)越大就越不穩(wěn)定。”

他油膩的聲音從話筒里持續(xù)傳出:“所謂女人就應(yīng)該溫柔懂事,不應(yīng)該太強勢,像周悅一樣。

你們還是更適合回歸家庭,結(jié)婚生子?!?br>
“與其便宜外人,不如肥水不流外人田?!?br>
“我決定,公司以后會定期安排**課程,給公司的老員工發(fā)福利,讓每個女性員工都變成合格的好妻子、好伴侶。!”

臺下,幾個年紀(jì)大的男同事哄笑著鼓掌。

王總的聲音還在繼續(xù):“還有,從今天起,公司的每一個女員工都把自己的20%的工資,補貼給一個男同事。”

他的話音剛落,我的手機傳來提示音。

本月應(yīng)發(fā)工資3000,扣除600嫁人備用金,實發(fā)工資2400.看著王總得意的臉,我只覺得荒謬至極。

公司初創(chuàng)的時候王永盛的保證天花亂墜,我這五年付出全部心血養(yǎng)育公司,最后只得到了一句“應(yīng)該回歸家庭”?

而原因,竟然只因為我的性別。

我還想上前爭辯,卻猛地被人推了一把。

我回過頭,不可置信地瞪大了眼睛。

推我的人竟然是小陳。

她紅著眼睛:“周姐,都是因為你,我的工資被扣了,我媽還在醫(yī)院里住著院呢!

你讓我怎么辦!”

保潔劉媽對我破口大罵:“社會就是這樣的,怎么就你這個**個別,非得當(dāng)出頭鳥!”

“我工資因為你這個掃把星扣了,我孫子的奶粉錢怎么辦!”

“就是,誰要你替我們發(fā)聲了!”

“我們都覺得王總挺好的!”

剛剛還敢怒不敢言的一群人,一下子把矛頭都指向我。

她們不敢反抗王永盛,只能欺負(fù)我這個“軟柿子”。

小陳拽著我的手,想往我把王永盛的方向拉:“周姐,我求求你,你快點跟王總道個歉,把‘獎勵’領(lǐng)了?!?br>
我死死地的盯著一臉得意的王永盛。

他就是一只惡心的豺狼,只會用這種辦法,讓我站在道德最低點,變成眾矢之的。

孫平還在陰陽怪氣嘲弄著:“也不看看自己快三十的女人了,離開了咱們公司還有誰要你,居然還想著跟王總作對。”

從前,我為了理想,忍下了一線城市只有三千的工資,忍下了每天加班到凌晨改方案改到通宵,忍下了酷暑時節(jié)為了等客戶在地上打地鋪。

我花了五年的時間,做到了行業(yè)頂尖,無數(shù)公司用高薪挖我都被我拒絕。

我忍下了那么多苦,就是因為相信努力就有回報。

可今天,王永盛告訴我他要踐踏我的所有,一切的原罪只因為我的性別。

這次,我不想忍了。

我甩開了小陳的手。

我當(dāng)著所有人的面,撕掉了“特等獎”的紙條。

“我要離職?!?br>
4.“這個腳,你們誰愛捧誰捧。”

我轉(zhuǎn)身就走,留下一群人的喧囂。

晚上,一條視頻在網(wǎng)上爆火。

視頻正是公司年會現(xiàn)場,男同事們拿著抽中的獎,女同事捧著自己做的“愛心便當(dāng)”和點的奶茶,其樂融融的站在正中間。

評論區(qū)紛紛羨慕:哇,你們公司的氛圍好好啊,年終發(fā)這么多福利!

還有便當(dāng)和奶茶,吃貨實名羨慕。

真好啊,如果我也能入職這樣的公司就好了。

夸贊的聲音中有幾條質(zhì)疑:怎么拿獎勵的只有男的?

是啊,而且女生都站在邊緣,都2026年了還搞性別歧視?

幾個頂著實名的男同事在下面回復(fù)。

誰說的?

我們公司很好的,我中了安慰獎都有一臺手機呢!

她們站的遠(yuǎn),只是她們運氣不好,和公司無關(guān)。

歡迎申請我們永盛集團(tuán)!

最近剛好空出了幾個崗位,待遇從優(yōu)!

公司群的信息一跳。

我以為是我的辭職申請通過了,可打開OA流程之后,上面寫的卻是“駁回”。

被踢出工作群的竟然是小陳。

猶豫了一下,我私信給了人事,人事只回了我?guī)讉€字。

“小陳的母親下午過世了?!?br>
“老板給小孫批了相親假,沒給她批喪假?!?br>
我點開和小陳的聊天框,消息還停留在上個月借錢。

猶豫許久,一聲聲急促的提示音打斷了我。

老板在群里瘋狂艾特我:王總:@一組負(fù)責(zé)人周悅,明天基石科技的人要來對接,晚上六點前把方案給我趕出來!

我眉頭一蹙,剛要回復(fù),手機卻被人一把抽走。

男朋友沈睿沉風(fēng)塵仆仆的站在我面前。

他出差沒有參加年會,本應(yīng)該還有三天才回來,現(xiàn)在竟然提前趕回來了。

他沉著臉質(zhì)問我:“周悅,你為什么提離職?”

“基石科技是我們今年最大的單,你跟了六個月,好不容易要成交了,你在這時候離職?”

我眉頭擰得更緊,跟他解釋了來龍去脈。

沒想到沈睿沉嗤笑一聲:“周悅,你是不是太幼稚了,這是職場,誰沒受過氣?”

我沉默了。

男友比我晚一年進(jìn)公司,他所有的應(yīng)酬都是我親手帶的。

我怕他受氣受委屈,最難啃的客戶永遠(yuǎn)是我上。

為了照顧他的面子,我的功勞總有一半記在他的賬上。

即使最后升職的時候,名單上只有他沒有我,我也衷心為他祝賀。

我不指望他做什么,可他如今的表現(xiàn),就像一個陌生人。

“你也覺得我錯了?”

男友的眉頭緊緊皺起,仿佛我在無理取鬧:“不就是給王總洗個腳嗎?”

“哪個女人生下來不是為了伺候男人的?

你跟我結(jié)了婚之后,還不是得天天給我洗腳,有什么差別?”

男友的話讓我感到一股荒謬感從腦袋上澆下。

我突然意識到,他和公司一樣,早就爛透了,只是之前的我眼瞎。

我冷冰冰的反問:“既然你覺得沒什么,那你去洗怎么樣?”

男友卻像被戳中了痛點,煩躁起來:“我怎么能給人洗腳!

我是個男人!

給人洗腳關(guān)乎我的尊嚴(yán)!”

“再說了她們都能做,你為什么不能做?”

我冷笑回復(fù):“我憑什么要做?

我的職位是銷售組長,不是洗腳工!”

“我有能力,業(yè)績是公司里最好的,我憑什么要給他捧臭腳?”

男友放軟聲音求我:“悅悅,你就跟王總道個歉吧,我已經(jīng)跟王總談好了,只要你回去,薪水給你加到3200!”

“你知不知道你這一單拿下了,我就又能升職了?!?br>
“你就不會犧牲一下自己,為了我,為了我們未來的家考慮嗎?”

我反問他:“3200?

那你比我晚入行一年,業(yè)績也比我差,你的工資是多少?”

男友愣了一下,隨后又蹙起了眉:“兩萬五,但那不一樣!”

“等你懷孕了,你的項目和客戶都是我的,你一個隨時會離開職場的女人,誰敢給你高薪?”

原來他和王永盛沒什么區(qū)別,他們從心底里就瞧不起我。

可他們又要吃我的肉,喝我的血,*****去往上爬。

那一瞬間,我笑了:“好啊,我不辭了?!?br>
男友眼中一瞬間爆發(fā)出**:“真的?”

我平靜回復(fù):“真的。”

我冷眼看著男友忙著回復(fù)王永盛。

如果我沒記錯的話,基石科技對接外企,極其注重男女問題。

明天來談話的崔總更是一路披荊斬棘殺到高位的女強人。

更何況,明天還要會來不少業(yè)內(nèi)的記者。

王總不是喜歡讓女人給他洗腳嗎?

不知道這一百雙手夠不夠給王永盛洗脫一層皮。

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