競聘總經(jīng)理前一個月，競爭對手舉報我在暗中搞封建**活動。
「她生病從不去醫(yī)院，肯定是在等師父做法。」
「她沒有男朋友，肯定是要給教主守身?！?br>「她從不發(fā)非工作內(nèi)容的朋友圈，肯定是私生活見不得人?！?br>因為這些莫須有的指控，我在談大客戶時被帶走調(diào)查。
除此之外，受波及的還有我的家人朋友。
他們經(jīng)常要接受問話，影響了正常生活。
可有沒有參加封建**活動，哪能那么快查清楚？
于是，為了加快進度，我反手舉報了自己。
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正準備著合同，競爭對手王大勇急切地沖過來。
「李經(jīng)理，你都高燒40度了，怎么還不去醫(yī)院？」
他浮夸地表達著關(guān)心，用手背探了下我的額頭。
「快，小張，趕緊把李經(jīng)理帶去醫(yī)院瞧瞧?！?br>無事獻殷勤，準沒憋好屁。
「謝謝王經(jīng)理關(guān)心，也就37度6，不礙事。」
本想趕緊打發(fā)了他。
誰知他一把拉起我，故意提高了音量：
「伙伴們，快來勸勸你們李經(jīng)理?！?br>「生了病不去醫(yī)院怎么行？」
我和王大勇都是項目經(jīng)理，分管不同的項目。
平時，王大勇沒少給我使絆子。
因此，我們項目組的人，沒人聽他的指令。
甚至助理還悄悄給我發(fā)消息，讓我把合同先鎖起來，以免泄露了。
我估摸著，王大勇是想攪黃我的大單。
因為一個月后我們要競聘同一個崗位。
但他也不至于偷合同。
畢竟我們是一個公司的，董事長最恨自己人搞惡性競爭。
于是，我耐著性子解釋：
「低燒真不用去醫(yī)院，扛扛就過去了?！?br>結(jié)果，他激動地大喊：「啥？等師父做法？」
「李經(jīng)理啊，你好糊涂啊，生病了怎么能等師父做法?。俊?br>「哪個師父??？」
我不知道，他還有耳背的毛病。
實在沒工夫和他瞎扯，我垮下臉。
「王經(jīng)理，您請回吧，我真的有事要忙?！?br>我戴上了耳機。
他只好悻悻離去。
原本以為這只是個小插曲。
沒想到這是他埋了顆地雷。
三天后，當我和大客戶敲定細節(jié)，對方準備簽字時。
王大勇急